派遣公司的主要條件

1. 企業法人資格

勞務派遣公司必須是依法成立的企業法人或其他組織，具備獨立的法人資格。個體工商戶或非企業法人機構不具備申請資格。通常注冊為有限責任公司或股份有限公司是最佳選擇。

2. 注冊資本要求

根據現行規定，開設勞務派遣公司注冊資本不得低于人民幣200萬元。此標準旨在保證企業具備足夠的經濟實力承擔對勞動者的保障責任。實際操作中，不同地區可能略有差異，建議咨詢當地人力資源和社會保障部門確認具體金額。

3. 專業人員配置

勞務派遣業務需要專業的人力資源管理團隊。申請企業應配備不少于兩名具有相關人力資源管理經驗或資質的工作人員，確保業務合規開展。同時，應建立專門的管理部門，負責派遣勞動者的權益保護及合同管理。

4. 辦公場所要求

勞務派遣公司必須擁有符合規定的辦公場所。該辦公場所應滿足安全、衛生等基本條件，并能支持企業正常開展業務活動。辦公場所的合法產權或租賃合同是提交審批的重要材料。

5. 完善的管理制度和合規承諾

勞務派遣企業需制定完善的內部管理制度，包括勞動合同管理、工資支付、社會保險繳納等，確保依法保障派遣勞動者的合法權益。申請時需提交相關制度文件及合規承諾書，表明企業愿意嚴格遵守相關法律法規。